Förmåner ska redovisas som lön

Bilförmån, friskvårdsbidrag och andra förmåner ska redovisas precis som lönen. Missas det riskerar du att betala för höga arbetsgivaravgifter och ett felaktigt skatteunderlag redovisas.

Varför förmåner ska värderas korrekt

En förmån är i grunden en del av ersättningen till den anställda, precis som kontant lön. Skatteverket kräver att förmånen värderas och läggs till underlaget för arbetsgivaravgifter och skatt, annars blir båda beräknade på ett felaktigt underlag.

Vanliga misstag i lönekörningen

Det är vanligt att olika förmånsvärden räknas ut fel eller glöms bort helt när lönen körs. Det gäller särskilt förmåner som varierar från månad till månad, som bilförmån med olika mycket privat körning eller ett friskvårdsbidrag som utnyttjas ojämnt över året.

Gör det till en rutin

Se till att alla förmåner är korrekt värderade innan lönen går ut, inte i efterhand. Det sparar både tid och pengar i det långa loppet och minskar risken för rättelser och extra arbete senare.

Vill du vara säker på att era förmåner redovisas rätt?

YoungKonsultering@gmail.com